Sursă: Stirileprotv.ro

Potrivit unui comunicat al Guvernului, se va crea posibilitatea de a corela nivelul majorării salariale cu performanța efectiv realizată în implementarea PNRR.

Majorarea salarială va depinde de rezultatele obținute, iar până la data de 31 august 2026, pentru personalul implicat în proiecte, se va aplica o majorare de 40% lunar, în baza unui raport individual de activitate aprobat de conducătorul instituției.

Decizia Guvernului privind majorările salariale pentru angajații PNRR

Se explică în comunicat că acest procent de majorare are în vedere atingerea unui grad de îndeplinire de minimum 50% pentru reformele, țintele și jaloanele aferente, în concordanță cu atribuțiile din fișa postului.

• Se va emite un ordin pentru stabilirea activităților și subactivităților rămase de realizat din calendarul reformelor
• Se va aproba modelul raportului individual de activitate
• Evaluările lunare vor fi folosite pentru accelerarea implementării PNRR

Contextul și impactul deciziei privind majorările salariale

Guvernul a subliniat că această măsură este necesară pentru a accelera implementarea proiectelor finanțate prin PNRR și pentru a asigura atingerea țintelor și jaloanelor asumate de România.

Procedurile interne pentru evaluarea lunară a obiectivelor și indicatorilor de performanță vor fi clar stabilite, iar revizuirea lunară a majorării salariale nu va depăși nivelul ultimei evaluări a performanței individuale.

Acest mecanism este similar celui utilizat pentru personalul din echipele de proiect, reglementat prin HG nr. 234/2023.